员工报销电话费计入什么科目

2025-12-21 13:38 来源:会计宝 阅读量:454

导读:现代企业的领导人员已充分意识到企业的创建、稳定、发展,都离不开先进的会计信息.高素质会计人员具备良好的专业知识和技能,同时还具备较高的职业判断、分析与抉择的能力,那么今

员工报销电话费计入什么科目

公司的话费报销包括固定电话费报销和个人话费报销,一般固定电话费都是跟网络费一起绑定,那么都可以归集到电话费进行反映,不需要单独分为固定电话费和网络费,可以直接做到当期损益,而个人话费主要是按照公司规章制度给予个人报销话费,有的是实报实销,有的是按照固定补贴的方式报销话费,这就需要根据情况来进行账务处理:

1、首先根据公司固定电话的使用用途不一样做的科目也不一样,如果是管理部门使用就做到管理费用,如果是销售部门使用就做到销售费用,如果是生产部门使用就做到制造费用,如果是施工企业使用就做到工程施工;

2、其次就是个人话费实报实销的会计处理,如果是管理部门使用就做到管理费用,如果是销售部门使用就做到销售费用,如果是生产部门使用就做到制造费用,如果是施工企业使用就做到工程施工;

3、然后就是个人话费按照固定补贴的方式报销,这种情况一种通过工资表在话费补贴中进行发放,那么这部分补贴需要纳入工资总额代扣代缴个人所得税,处理情况也是一样,如果是管理部门使用就做到管理费用,如果是销售部门使用就做到销售费用,如果是生产部门使用就做到制造费用,如果是施工企业使用就做到工程施工.

员工报销电话费计入什么科目

个人报销电话费,发票是个人抬头的,要怎么处理?

这笔个人报销电话费的业务,只需要做一次纳税调整增加.

公司根据自身办公业务需要,对于员工发生的电话费予以报销,在会计处理上列入"职工福利费",在不超过工资薪金总额14%的部分,准予税前扣除.因此,公司报销个人电话费业务,在做年度企业所得税汇算清缴时,不需要纳税调整.

依据:1、《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)第三条规定,关于职工福利费扣除问题:《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括以下内容:

(一)尚未实行分离办社会职能的企业,其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用,包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等.

(二)为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利,包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等.

(三)按照其他规定发生的其他职工福利费,包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等.

2、对于发票抬头为个人名字的电话费发票不能在税前扣除,需要做纳税调增.

依据:《国家税务总局关于印发〈进一步加强税收征管若干具体措施〉的通知》(国税发〔2009〕114号)第六条,加强企业所得税税前扣除项目管理的规定"未按规定取得的合法有效凭据不得在税前扣除."因此,发票是个人名字的电话费,不能在企业所得税税前扣除.

公司为个人报销电话费纳税调整的问题,只需要调整一次,不能重复调整.

员工报销电话费计入什么科目?员工报销电话费会计可以直接做到当期损益,而个人话费主要是按照公司规章制度给予个人报销话费,有的是实报实销,有的是按照固定补贴的方式报销话费,这就需要根据情况来进行账务处理.

您正在与金牌答疑老师聊天